Gestão de Empresas
A articulação entre as várias unidades curriculares e o uso extensivo de estudos de casos baseados em organizações reais permitem que o estudante desenvolva uma compreensão crítica sobre a forma como as empresas trabalham, como interagem com o ambiente local, nacional e internacional e como são geridas por forma a criar valor para os seus stakeholders.
Espera-se que os alunos que terminem este ciclo de estudos consigam encarar desafios profissionais de índole variada, em organizações nacionais ou internacionais do sector privado ou público e que muitos deles venham a constituir a sua própria empresa. É também nosso objetivo dotar os alunos de uma preparação científica de base que lhes permita continuar os seus estudos, nomeadamente através da frequência de Mestrados e Doutoramentos nas áreas da Gestão.
Objetivos
- Contribuir para a formação humana, cultural, científica e técnica dos recursos humanos do País em geral e da região do Algarve em particular, bem como dos PALOP e outras nacionalidades
- Contribuir para o desenvolvimento económico do País e de uma sociedade que se deseja composta por indivíduos realizados profissional e humanamente
- Oferecer um fluxo anual de jovens licenciados em Gestão de Empresas capazes de desempenhar com elevada competência funções técnicas e ou de liderança em empresas
- Proporcionar aos jovens com ensino secundário completo uma oportunidade para alargar, aprofundar e valorizar os seus conhecimentos e competências, através da aquisição de uma formação de nível superior de classe internacional numa área aliciante e com a perspetiva de uma carreira profissional atrativa
- Formar potenciais empreendedores, munidos de todos os conhecimentos e destreza necessários à criação de novas empresas ou à renovação e modernização de empresas já existentes
- Proporcionar uma formação generalista, pluridisciplinar, concentrada na área científica de Gestão, atual e em conformidade com as exigências de volatilidade do mercado de trabalho, remetendo para as pós-graduações e mestrados a aquisição e aprofundamento de uma especialização
- Desenvolver nos estudantes a capacidade para analisar situações e encontrar soluções integradas para os problemas, apostando na criação de competências diversificadas, tais como espírito crítico, criatividade e abertura à inovação, liderança, facilidade de comunicação e de socialização, bem como o gosto pela aprendizagem permanente e pelo trabalho em equipa
- Valorizar o exercício da cidadania e alargar os horizontes culturais, técnicos, científicos e humanos, também através de atividades extracurriculares, com a aprendizagem de pelo menos uma língua estrangeira
- Proporcionar aos estudantes oportunidades de mobilidade internacional, quer através do estudo temporário num país estrangeiro, quer através do contacto permanente com estudantes estrangeiros na Faculdade de Economia
Organização do curso
A Licenciatura em Gestão de Empresas está organizada em 3 anos letivos (6 semestres). Em cada semestre o aluno frequenta 5 unidades curriculares, beneficiando de metodologias de ensino/aprendizagem diversificadas, o que potencia o desenvolvimento de competências diversificadas, tais como o pensamento critico, a criatividade, a capacidade de comunicação e liderança. Os conteúdos das unidades curriculares são selecionados de acordo com a sua atualidade e relevância científica e prática, sendo que o plano de estudos do curso evolui numa lógica de especialização. No início os alunos têm unidades curriculares de base na área da Gestão, Métodos Quantitativos, Economia, Direito, e Línguas, avançando depois para unidades curriculares que estudam as diferentes áreas da gestão e a interação entre estas áreas, terminando com unidades curriculares optativas que permitem que cada aluno escolha a área da gestão que pretende aprofundar. No último semestre do curso os alunos têm ainda a possibilidade de fazer a unidade curricular ‘Jogo de Empresa’ que usa um software de simulação de gestão (Global Challenge da Cesim), o qual integra as várias áreas da gestão e que facilita o desenvolvimento de competências de diagnóstico, análise e tomada de decisão no contexto da gestão global.
A carga letiva de cada unidade curricular do curso é de 60 horas de aulas e 15 horas de Apoio Tutorial. A parte letiva corresponde apenas a uma parte do tempo que se espera que os alunos dediquem a cada unidade curricular, sendo uma parte significativa do trabalho realizado fora do período de aulas com o acompanhamento dos docentes (realização de trabalhos em grupo, realização de projetos aplicados a empresas reais, visitas de estudo, etc.).
Legislação Aplicável
Alterado em 2019 (Aviso 12383/2019, DR, 2ª s, n.º 147 de 2 de agosto)
- Instituições bancárias e seguradoras
- Contabilidade e revisão de contas
- Hotelaria, transportes e indústrias transformadoras
- Administração pública central, regional e local
- Orgãos de coordenação
- Orgãos de administração de destinos turísticos
- Direções centrais e regionais
- Ensino e Investigação em Escolas e Universidades
- Organizações não-governamentais
- Associações e Fundações
- Constituição da sua própria empresa
- Funções técnicas, de assessoria, de consultoria, de chefia e de liderança em organizações financeiras, de Marketing, de Recursos Humanos e de Operações
Faculdade de Economia
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